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市民政局领导来六医院现场办公

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市民政局领导来六医院现场办公

作者:
2010/01/05 02:01
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院 务 简 报
[2010]1号   2010年1月4日
市民政局领导来六医院现场办公
 
  12月30日上午,湘潭市民政局局长王龙林、党委书记张利晖,副局长廖贻华、易德佑、李勇率领局部分职能科室负责人来到市六医院召开现场办公会,指导帮扶医院的改革发展工作。会议由王龙林局长主持。院领导向明凯、田沛源、尹小平、刘琼和医院各职能科室负责人参加了会议。
  医院党政负责人向明凯向与会领导全面汇报了医院新领导班子到位后,特别是11月1日恢复生产以来工作情况。向院长说,新任领导班子到任二个多月以来,坚持以民为本、以身作则、团结协作的理念,带领全院干部职工艰苦奋斗,凝聚了人心,狠抓了纪律,恢复了生产,整治了环境,提升了业绩。11月份恢复生产首月营业收入就达到31万元,12月份营业收入更是突破60万元。但与此同时,医院也遇到了离退休同志社保医保及生活补助等经费无保障、发展资金严重匮乏、医务专业人才缺乏、支持政策急待落实等方面的发展“瓶颈”,请求市民政局给予大力关怀和支援,使我院快速步入自我造血、良性发展的轨道。
  市民政局社会救助局局长王天凤、老龄办主任洪英、农保局局长姚秋贝、优抚科科长周照初、慈善会办公室主任莫志敏,以及市民政局副局长廖贻华、易德佑、李勇,党委书记张利晖先后发言,对市六医院前段工作给予了充分肯定,就六医院的改革和发展出谋划策,并提出了一系列宝贵的意见和建议。
  市民政局局长王龙林作了总结讲话。一、充分肯定民政局接管六医院后取得的巨大成绩。事实说明,市民政局完全有决心、有信心、有能力领导六医院脱困发展。特别是市民政局为六医院配备了强有力的领导班子,两个多月的实践证明,新班子有足够的组织能力、决策能力和管理能力,新班子在职工群众中树立起了威信,医院的经营管理有了重大进展,改变了业务基本瘫痪的状况,改变了管理混乱的局面。二、要进一步深化对接管六医院、办好六医院的重要认识。三、要科学谋划六医院的发展。具体而言,要坚持四个定位:1、以优质养老群体为主,兴办长株潭托老康复中心;2、以民政医疗救助对象为主,发挥民政政策优势;3、以康复医疗为主,收治老年人、孤残儿童和综合医院的压床康复病人;4、以工伤鉴定医疗为主,争取成为全市的工伤医疗定点医院。四、要举全局之力,支持六医院做大做强。市民政局党委研究决定,2010年坚持“集中精力办大事,握紧拳头保重点”的方针,举全局之力,在政策上、财力上向市六医院倾斜,全方位支持六医院的发展,争取“一年小变样,两年大变样”。五、继续坚持解放思想,坚定不移地走改革开放的道路,在充分尊重全院职工意愿的前提下,加大招商引资力度,实现医院跨越式发展。六、希望六医院领导班子、中层干部和全体党员,牢记重托,不辱使命,廉洁奉公,继续抓好班子建设和队伍建设;希望六医院全体干部职工继续发扬艰苦奋斗,无私奉献,顾全大局的精神,立足长远,着眼当前,面向未来,把六医院建设好。
                                 
(院办)